Andressa Chiara: escreve a partir da vivência pessoal como pessoa autista, TDAH e superdotada diagnosticada tardiamente. Marco Dubovski: foi identificado tardiamente com altas habilidades e superdotação. Ambos são executivos de carreira, têm mais de 20 anos no mercado corporativo, e atuaram tanto em grandes multinacionais como em startups, gerando resultados exponenciais para o negócio. Juntos, usaram seu conhecimento de produto, gestão e desenvolvimento humano para fundar o Neurodivertindo, projeto que visa criar soluções para amparar pessoas neurodivergentes de diagnóstico tardio.

Profissionais neurodivergentes, especialmente pessoas com autismo, TDAH e altas habilidades/superdotação; profissionais neurotípicos que convivem com colegas neurodivergentes; gestores e líderes de equipes; profissionais de recursos humanos, diversidade e inclusão; mentores e consultores de carreira.

Introdução Parte 1 – O funcionamento do jogador neurodivergente 1. Reconhecendo como você funciona 2. Como seria o ambiente de trabalho ideal para você Parte 2 – Entendendo os neurotípicos 3. Como os neurotípicos funcionam Parte 3 – As regras e a história do mundo corporativo 4. Regras que também servem aos neurotípicos 5. Origens: a história do mundo corporativo e por que ele é assim Parte 4 – Carreira e desencaixes 6. A jornada de carreira do neurodivergente e os pontos de desencaixe 7. Quando pensar rápido vira problema 8. Quando o chão se move 9. Saber falar e saber calar Parte 5 – Conhecendo os jogos e ferramentas para jogá-lo 10. Os dois jogos 11. O jogo muda de fase 12. Acelerar e desacelerar sem perder tração 13. Adaptar-se sem se sentir impostor 14. Burnout: quando você perde o que sempre soube fazer 15. Onde buscar ajuda quando ninguém lhe deu o mapa 16. Ferramentas para o trabalho Conclusão